Una licitación de limpieza con presunto sobreprecio del 140% y una denuncia por un sistema SAP que habría saltado de USD 600 mil a USD 7 millones empujaron al directorio a correr a dos gerentes del entorno de Demian Reidel. La interna oficialista se metió de lleno en una empresa estratégica.
La empresa estatal que opera Atucha I, Atucha II y Embalse entró en una tormenta que combina expediente, gremios y pelea de poder. En enero, el directorio de Nucleoeléctrica Argentina (NASA) limitó funciones y apartó temporalmente a dos gerentes cercanos a su presidente, Demian Reidel, tras una denuncia interna por presuntas irregularidades en una contratación clave: el servicio de limpieza en centrales nucleares.
-
Empresa estratégica: NASA opera Atucha I, Atucha II y Embalse
El caso más sensible gira alrededor de una licitación donde se investiga un posible sobreprecio superior al 140% respecto de valores de referencia, con un proceso cuestionado por recortes de competencia. Infobae reportó que la denuncia interna menciona precios “de referencia” de SIGEN y que el trámite dejó afuera a oferentes, alimentando sospechas sobre condiciones diseñadas para restringir el concurso.
En paralelo, una segunda denuncia escaló el conflicto: ATE acusó a NASA de haber pagado USD 7.000.000 por un sistema de gestión (SAP S/4HANA) cuyo valor rondaría USD 600.000, lo que implicaría un presunto sobreprecio de 1066,7%, y reclamó auditoría y suspensión del procedimiento.
Un directorio que interviene y un presidente que queda expuesto
La reacción institucional fue directa. Según Infobae, el directorio avanzó sobre la estructura armada por Reidel y le quitó firma a dos funcionarios de su confianza (Gerencia General y coordinación administrativa) para “garantizar” una investigación “transparente”.
En ese mismo clima, el medio consignó que la reunión terminó con máxima tensión: testigos del encuentro afirmaron que Reidel agredió al vicepresidente, pateó una pared y se retiró de la sala de forma intempestiva.
La licitación de limpieza: el corazón del expediente
El disparador, siempre según la reconstrucción periodística, es una licitación vinculada a la limpieza en centrales (con foco en Atucha), observada por presuntas modificaciones de requisitos, plazos y filtros técnicos que redujeron la competencia, con precios ofertados por encima de antecedentes. Tribuna de Periodistas también describió una investigación judicial “en curso” sobre licitaciones “presuntamente direccionadas” en Atucha II y marcó el 140% como cifra de referencia del presunto sobreprecio.
La denuncia por SAP: el salto que no cierra
El segundo frente es el que puede convertir el episodio en un problema político mayor: no es una discusión por “criterios de contratación”, sino por magnitudes. La Nación informó que ATE sostiene que NASA pagó USD 7 millones por SAP S/4HANA, contra un valor estimado por el gremio de USD 600 mil, y que el sindicato admite que su planteo surge por el reporte de un trabajador de carrera, sin que el gremio tenga aún “constancia” documental de la contratación.
La misma nota agregó un dato clave: NASA fue consultada y prefirió no hacer declaraciones.
-
Respuesta interna: el directorio apartó/limitó a dos gerentes del círculo de Reidel para sustanciar sumarios.
¿Por qué importa ahora?
Porque el conflicto no ocurre en una oficina menor: ocurre en el corazón del sistema nuclear argentino, con implicancias operativas y de gobernabilidad interna. Infobae señaló que el clima en la empresa complica planes del Gobierno y se mezcla con el proceso de transformación/privatización parcial mencionado por fuentes oficiales en ese medio.
Y porque el oficialismo queda atrapado en su propio relato: si la promesa era “gestión eficiente” y “fin de la casta”, una empresa pública estratégica discutiendo sobreprecios y descontrol interno abre un flanco que excede a un funcionario.
-
Crisis de conducción: tensión en directorio con acusaciones de agresión y salida abrupta del presidente.
En lo inmediato, el escenario más probable es institucional: auditorías, sumarios, disputa de control interno y presión gremial para que se muestren expedientes y criterios de contratación. Lo político ya está en marcha: cuando una conducción queda rodeada por denuncias de sobreprecios y el directorio le corta el circuito de decisiones, el problema deja de ser “administrativo” y pasa a ser de poder. En una empresa como Nucleoeléctrica, hoy la lucha es por : quién maneja la caja, quién firma y quién responde.
